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海目船舶海洋技術(shù)服務(wù)(大連)有限公司揭牌

   2022-05-27 船海裝備網(wǎng)5510
核心提示:2022年5月26日10點(diǎn)30分,中國船舶七六〇所全資子公司——海目船舶海洋技術(shù)服務(wù)(大連)有限公司(以下簡稱“海目船服公司”)隆

2022年5月26日10點(diǎn)30分,中國船舶七六〇所全資子公司——海目船舶海洋技術(shù)服務(wù)(大連)有限公司(以下簡稱“海目船服公司”)隆重召開成立大會。七六〇所所長、黨委副書記田路,黨委書記、副所長呂千,海目船服公司法定代表人、執(zhí)行董事楊會金和總經(jīng)理呂成久,共同為公司揭牌。副所長馮成、夏春艷等在連所領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席大會。

田路所長指出,海目船服公司的成立,標(biāo)志著七六〇所正式邁入船海服務(wù)領(lǐng)域,是七六〇所切實(shí)貫徹中國船舶集團(tuán)黨組決策部署、按照“專精特新”要求、堅持“有所為、有所不為”的原則、積極響應(yīng)集團(tuán)公司“推動科研院所資源向主業(yè)領(lǐng)域聚焦、向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)聚焦”和“堅定不移推進(jìn)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級,推進(jìn)船海服務(wù)業(yè)更加聚焦服務(wù)主業(yè)實(shí)業(yè)、促進(jìn)降本增效”號召,推進(jìn)全所全面深化改革邁出的關(guān)鍵一步。海目船服公司將著力發(fā)展壯大海上試驗(yàn)測試保障、海洋特種船舶運(yùn)營維護(hù)、海上風(fēng)電運(yùn)維、深遠(yuǎn)海技術(shù)等業(yè)務(wù)和產(chǎn)業(yè),致力于發(fā)展成為中國船舶集團(tuán)內(nèi)獨(dú)具海洋科技特色、行業(yè)內(nèi)專業(yè)化領(lǐng)先的海洋技術(shù)服務(wù)公司。要求公司全體干部職工緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇,重點(diǎn)抓好以下四方面工作,一是盡快完善體制機(jī)制建設(shè),健全組織機(jī)構(gòu);二是充分解放思想,突出市場導(dǎo)向,積極拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域;三是注重人才隊伍建設(shè)與管理,調(diào)動全員工作積極性、主動性;四是確保安全運(yùn)營,加強(qiáng)風(fēng)險管控,堅守安全發(fā)展底線,為我所高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。


呂千書記以“潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸”勉勵公司全體干部職工,提出四點(diǎn)希望。一是抓住機(jī)遇,大有可為。要牢牢抓住建設(shè)海洋強(qiáng)國這一重大發(fā)展機(jī)遇,樹立信心,直面挑戰(zhàn)。二是轉(zhuǎn)變觀念,加快轉(zhuǎn)型。一方面要實(shí)現(xiàn)從服務(wù)到經(jīng)營的轉(zhuǎn)型,另一方面要做好以服務(wù)為核心的經(jīng)營。三是提升能力,打造鐵軍。在提高經(jīng)營能力和內(nèi)部管理能力、加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)、降本增效等方面下功夫。四是建強(qiáng)黨建,引領(lǐng)發(fā)展。全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在2016年全國國有企業(yè)黨建工作會上的重要講話精神,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展。


馮成副所長認(rèn)為,海目船服公司的“前身”——七六〇所海上試驗(yàn)技術(shù)中心,是一個擁有著47年光榮歷史的英雄集體,有著“召之則來,來則能戰(zhàn),戰(zhàn)則必勝”的優(yōu)良傳統(tǒng),曾為我所發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)。希望轉(zhuǎn)型后的海目船服公司全體干部職工在新的崗位上找準(zhǔn)個人定位,將個人前途與公司發(fā)展緊密結(jié)合,發(fā)揮出積極作用。


夏春艷副所長要求,站在新的起點(diǎn)上,全體干部職工要切實(shí)貫徹落實(shí)所黨委、所領(lǐng)導(dǎo)班子部署,緊跟七六〇所深化改革步伐,迅速完成思想觀念轉(zhuǎn)變、身份行為轉(zhuǎn)變,持續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、提升服務(wù)意識,不忘初心砥礪前行,再創(chuàng)佳績。


楊會金、呂成久代表公司全體干部職工作表態(tài)發(fā)言,表示將堅定信心、抓住機(jī)遇,大力發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)”的“四特精神”,賡續(xù)紅色血脈,圍繞七六〇所“獨(dú)立核算、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧”的改革基調(diào),逐步建立人員、崗位、資質(zhì)等相適宜的薪酬分配體系,鼓勵多勞多得,激發(fā)公司全體職工干事創(chuàng)業(yè)積極性,奔赴萬里海疆,創(chuàng)造美好明天。


會議由七六〇所所長助理、所總法律顧問、財務(wù)處處長、產(chǎn)業(yè)處處長王三德主持,并宣讀公司運(yùn)營方案。人力資源處處長秦志翔宣讀人事任命。


七六〇所所長助理、綜合保障處處長肖金華,所長助理、保衛(wèi)處處長谷峽,科技處處長劉永東,海試中心黨總支書記劉仁凱,黨群辦、產(chǎn)業(yè)處有關(guān)人員和海目船服公司全體干部職工參加活動。


 
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